بعد رفض طلب تقدمت به إمرأة مسلمة لشغل وظيفة في مدرسة بالعاصمة برلين، وذلك بسبب اتردائها للحجاب، فقد أعلنت محكمة العمل في ولاية برلين، بأن الولاية عقدت تسوية مع المرأة، بعد نزاع قضائي بينهما، ستمنحها بموجبها تعويضا ماليا.
وأشارت محكمة العمل، إلى أن الولاية ألزمت نفسها بدفع تعويض مالي للمعلمة، وفي ذات السياق سوف تنظر المحكمة في جلسة شفوية بقضية مماثلة لإمرأة أخرى.
حيث كانت المرأتان تقدمتا لشغل وظيفة في مدرسة بولاية برلين، وقد تم رفضهما بشغل الوظيفة كمعلمتين، وهما يرتديان الحجاب ” غطاء الرأس” لأسباب دينية داخل المدرسة، بزعم تطبيق ما يسمى بقانون الحياد في الولاية.
وفي وقت سابق من شهر فبراير الماضي كانت محكمة العمل، قد قضت بتعويض مالي قدره 8680 يورو لمعلمة مسلمة رُفض توظيفها بسبب الحجاب، وهو ما اعتبرته المرأة في دفوعها أمام المحكمة على أنه ممارسة التمييز ضدها، في حين رأت المحكمة الأمر على أنه قد تعرضت للإهمال، وأوضحت في حيثيات قرارها بأنه يتعلق بحكم لحالة فردية.