مزايا قانون الخدمة المدنية الجديد للموظفين والعاملين بالدولة

بعد أصدر رئيس الجمهورية عبد الفتاح السيسي قانون الخدمة المدنية الجديد ونشرته الجريدة الرسمية صار عدد كبير من الموظفين والعاملين المدنيين في الدولة يريد معرفة مزايا قانون الخدمة الجديد بالنسبة للموظفين حيث حقق القانون للموظفين والعاملين المدنيين بالدولة العديد من المزايا نشير لبعض منها ومن يريد معرفة أكثر يمكن له تحميل مواد القانون من هنا.

ومن المزايا التي حققها القانون الجديد للموظف هي الزيادة في المرتبات وفتح باب الترقيات ومنح المرأة العاملة مزايا أكبر من قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة والصادر عام 1978 وهذه المزايا هي:-

1- بالنسبة للمرتبات فإنه تم رفع العلاوة الدورية السنوية إلى 5% من الأجر الوظيفي.

2- فتح باب الترقيات لاختيار الكفاءات دون التقيد بالأقدمية كما في القانون القديم.

3- الموظف الذي يحصل على مؤهل أعلى أثناء الخدمة يمنح علاوة تميز علمي.

4- يستحق العاملين والموظفين إجازة بأجر كامل عن أيام العطلات والمناسبات والأعياد والتي تتحدد بقرار رئيس مجلس الوزراء.

5- تمنح المرأة العاملة إجازة وضع أربعة شهور.

6- يجوز للسلطة المختصة أن تمنح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة 2.5 % من أجره الوظيفي.

7- يمكن للموظف أن يطالب إحالته للمعاش المبكر إذا جاوز سن الخمسين عاماً.

بالنسبة لجدول أجور الوظائف التخصصية كالتالي:

الدرجة الممتاز الأجر الوظيفي 2065 ، العالية 1415 ، مدير عام 1325، الأول (أ) الدرجة الأولي أقدمية أكثر من سنه 1195، الأول (ب) الدرجة الأولي أقدمية حتى سنه 1175، الثاني (أ) الدرجة الثانية أقدمية أكثر من ثلاث سنوات 1035 جنيه ، الثاني (ب) الدرجة الثانية أقدمية حتى 3 سنوات 1020 جنيه، الثالث (أ) الدرجة الثالثة أقدمية أكثر من 6 سنوات 910 جنيه ، الثالث (ب) الدرجة الثالثة أقدمية أكثر من 3 سنوات وحتى 6 سنوات 895 جنيه، الثالث (ج) الدرجة الثالثة أقدمية حتى 3 سنوات.