على مدار الأيام والأسابيع القليلة الماضية أعلنت وزارة التربية والتعليم المصرية عن مسابقة ال 30 ألف معلم، والتى قام بالتقديم فيها غالبية خريجى الكليات والجامعات المصرية التربويين.
وبينما حددت الوزارة أعداد المعلمين المطلوبين للتعيين ب 30 ألف فقط، نجد أن الكثير من المدارس والمديريات التعليمية على مستوى محافظات مصر تتطلب أعداداً أكثر من المعلمين لسد العجز فى مدارسها.
مدير مديرية التربية والتعليم بمحافظة سوهاج صرح مؤخراً بأن المحافظة تعانى من عجز كبير فى المعلمين لن يوفيه العدد الذى خصصته الوزارة فى المسابقة الأخيرة وهو 2945 معلم، بينما يصل العجز فى مدارس المحافظة إلى 15 ألف معلم.
موضحاً بأنه على الرغم من هذا العجز فإن العملية التعليمية تسير بشكل منتظم، إلا أن الطلب يزداد على المعلمين طمعاً فى المزيد من الاستقرار.
فهل تستجيب وزارة التربية والتعليم لبيانات سد العجز من مختلف المحافظات وتصدر مسابقة أخرى للمعلمين؟ حيث يجب توفير اعتمادات مالية ودرجات مالية مخصصة للمعلمين، وهو على ما يبدو لا يتوافر فى الوقت الحالى.
سيادة الوزير نرجوك كل املنا هو العمل فى تخصصنا بالاجر او بالحصة 600 جنية للمعلم لحين التعاقد و ذلك
1- لذيادة اعداد الخريجين المتقدمين للمسابقة بالمقارنة بالعدد القليل المطلوب
2- سد العجز فى كل التخصصات لان الاعداد المطلوبة فى المدارس اكثر من 55 الف معلم
3- تحقيق فرصة العمل لمعظم الخريجين والذين تتوافق فيهم الشروط ونجحوا فى الاختبارات
4- سد العجز لمئات المدارس التى تبنيها الدولة خلال هذا العام والسنوات القادمة
5- التقليل من ميزانية الدولة لان المتعاقد الحديث يحصل على 1600 جنية غير العلاوات والمكافات